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第172章 护盘（第1页）

就在瀚海资本和白氏集团的产品销量刚有点起色的时候，那些国际科技大公司马上就开始反击了。

他们有的是钱，用好几倍的工资，把瀚海资本在可再生能源融合技术方面的核心研发人员都给挖走了，还抢先发布了一款同样主打能源协同管理的概念产品。

虽说这产品还没开始大量生产，可已经在资本市场引起了不小的动静，搞得瀚海白氏合作项目的股价上下乱跳。

“他们这招太狠了，简直就是要把咱们的根基给挖掉！”

白逸飞在紧急会议上气得一拍桌子，会议室里的气氛一下子变得特别紧张。

江寒看着白板上被划掉的核心人员名单，手指不自觉地在桌子上敲着，说：“越是这种危急的时候，咱们越得稳住。

启动‘星火计划’，从公司内部选拔培养新的技术骨干。

同时，和全球的高校合作，一起建联合实验室，用开放的合作模式吸引顶尖人才。”

在技术研发上，老陈带着新组建的攻坚小组没日没夜地干。

他们发现现有的能源协同管理系统有个问题，就是在极端天气下不太好用。

于是，他们大胆尝试，引入了量子计算模型，开发出了“星云自适应系统”

。

这个系统可厉害啦，不管是特别冷还是特别热的恶劣环境，它都能在极短的时间内，通过计算来动态调整能源分配策略。

在一次北极科考项目中，装了这个系统的新能源设备，成功保证了科考站连续30天的稳定供电。

这个事儿被全球媒体争着报道，一下子就让大家知道咱们在技术革新上有多牛了。

在营销方面，林玲的团队想出了“文化浸润”

的策略。

他们不再只宣传产品，而是深入研究当地的文化元素。

在非洲，他们把传统部落的图腾设计到产品外观上，还请当地的工匠一起参与制作，推出了限量版的“大地之息”

系列；在中东，和有名的建筑事务所合作，把伊斯兰几何美学和新能源设备结合起来，搞出了“沙漠明珠”

高端产品线。

同时，利用元宇宙技术搭建了沉浸式体验平台，让全球的客户不用出门，就能感受到产品在不同场景下的使用效果。

面对国际巨头在售后服务上的竞争，江寒决定用“数据化服务”

来破局。

他主导开发了“能源健康云平台”

，通过物联网设备，实时收集全球数百万台产品的运行数据，再用人工智能预测可能出现的故障。

有个欧洲客户的设备电池电压出现异常，系统提前48小时就发出了警报，还自动安排工程师带着配件去上门更换，比客户自己发现问题早了整整一周。

这种主动服务的模式，很快就成了行业的榜样，用户满意度一下子就涨到了98%。

在一次全球新能源峰会上，国际科技巨头的cEo正得意洋洋地展示他们的量产计划，没想到演讲结束后，就收到了江寒送来的挑战书——瀚海白氏联合宣布，三个月后就会发布搭载“星云自适应系统”

的全系列产品，而且还会开放技术专利授权。

这消息一出来，资本市场马上就变了风向，好多企业都争着要和他们合作。

三个月后的产品发布会上，江寒和白逸飞一起按下启动键，灯光一亮，新一代的产品惊艳登场。